江苏省科研机构综合绩效评价指标体系及结果分析

本文通过对江苏省各类科研院所建立一套有效的综合绩效评价指标体系,全面、客观地评价了科研院所在改革与发展中的现状、潜力及对经济和社会发展服务的能力和贡献,通过对评价结果的科学分析,指出科研院所在改革与发展中存在的一些困难和问题,通过采取有效的措施,使之更加适应国家科技体制改革和国民经济发展的客观要求。     

青海省应用型科研院所企业化转制问题探讨

阐述了应用型科研院所体制改革的３个阶段３大硬件、１个软件,指出企业化转制的本质,分析了青海省科研体制改革存在的困难,提出了相应对策。     

公益型科研院所分配制度现状及改革建议

<正> 社会公益型科研院所的收入分配制度,是我国科技体制改革的重要组成部分。随着科技体制改革的不断深入,山东省省属公益型科研院所分配制度有了较大改进,但与传统分配方式比较,尚未有实质性突破,为使我省省属公益型科研院所的分配制度改革模式有所创新和发展,为管理部门及有关单位制定下分配制度改革方案提供可行性参考依据,我们对省医科院、农科院等26个公益型科研院所分配制度进行了现状调查。     

科研院所整体进入高校的探索与思考

通过湖北省岩崩滑坡研究所进入三峡大学的实践,探索了体制改革中科研院所进入高校的关键所在、运作模式及相关问题,提出了科研院所进入高校是科研机构一个重要的改革方向。     

科研院所转制是科技发展的必然选择

科研院所转制推动了科技体制改革的纵深发展，是全国科技体制改革的一个重要突破，将对全局起到重要的示范和带头作用。每个科研院所将面对即要进行的转制，如何选择自身的出路，是值得思考的。     

科研院所改革与股份制

<正> 科研院所引入股份制是科技体制改革过程中出现的新生事物。科研院所为何要引入股份制?实践效果如何?本文试从科研院所的改革历程、股份制的基本特征以及产生的效果和影响等方面试作剖析。 一、科研院所改革历程 我国科研院所改革始终围绕解放和发展生产力,走向市场经济这个主旋律,大体经历了三个阶段。第一阶段,针对长期存在的科研与生产脱节现象,以及单纯依靠     

重在完善现行领导体制：对科研院所领导体制改革调查问卷的统计分析

本文通过对湖北省境内自然科学领域的中央、省和地市州属独立科研院所进行的问卷调查,就科研院所领导体制改革中的领导体制的选择、两种领导体制的利与弊、党政工的职责,以及党的领导等问题进行了问卷分析。其方法虽有争论,但可供参考。     

驶入江海行大船--陕西省建筑科学研究设计院院长高宗祺访谈录

成立于 195 4年的陕西省建筑科学研究设计院是一个以应用研究和开发研究为主的综合性建筑科学研究机构 ,在我国有较高的知名度。世纪之交 ,加入世贸组织的良好机遇和国家实施西部大开发的宏伟战略为科研院所的发展提供了更加广阔的发展空间 ,也促使科研院所的体制改革成为历史的必然。在陕西省科技体制改革的关键时期和攻坚阶段 ,作为新中国第一批筹建的建筑科研院所———陕西省建筑科学研究设计院面向市场与时俱进 ,深化改革 ,开拓创新 ,加快发展 ,在很短时间内完成了“科研型”向“市场科技开发型”的机制转换 ,成为我国西部地区占有重要…     

深化科技体制改革与创新驱动发展

随着科学技术的日益更新,我国科技体制改革和创新取得了明显进步,带动着经济水平的稳定发展。但是当前科技改革目标缺乏明确性阻碍了经济的有序发展,科技体制不够完善,很难充分发挥科技创新的作用,因此,各大企业部门及科研院所技术人员要引起高度重视,采取有效措施深化科技体制创新驱动发展是当前形势下面临的主要问题,技术人员要合理规划科技改革中的难点问题,制定科学有效的改革方案,能够从本质上解决问题。本文对我国科技体制改革存在的突出问题及创新驱动存在的障碍进行了分析研究,并提出了针对性实施策略。     

1985—2020年我国科研院所治理研究的文献计量分析

科研院所是国家科技创新体系建设的重要战略力量,科研院所治理是我国深化科技体制改革的关键环节.本文运用文献计量学的方法,以中国知识资源总库(CNKI)作为基础数据源检索出的455篇期刊文献为有效样本,分别从年发文量、研究作者、研究机构、关键词等方面进行量化分析,探究我国科研院所治理研究相关动态.研究结果表明:小范围的研究群体已成雏形,但也局限在同机构、同区域学者之间的合作研究,跨机构合作较少,成果分布不均匀.本文基于本领域已有学者研究成果的梳理,总结出我国科研院所治理过程中存在的问题和当前的研究导向,以期为新一轮科技体制机制改革中科研院所治理研究提供借鉴和参考.     

科技发达国家国立科研机构过去二十年改革发展观察

文章主要分析了美国、德国、英国、法国、日本、俄罗斯和韩国等国政府对国立科研机构的主要治理模式、国立科研机构改革发展的主要内容及其特点等。结合我国的实际,提出了我国国立科研机构改革的4点启示与建议:以国家立法形式确立国立科研机构战略定位与使命;以科学的分类管理模式监管不同类型国立科研机构;以长期稳定支持经费为主导配置经济资源;以人才管理制度创新促进人才合理流动与竞争发展。     

科研院所创新发展的制度困境

绩效工资总量管理仅是事业单位管理体制的一个细小环节,但它却是绩效工资、收入分配、科技成果转化、人才队伍建设等方面制度改革与政策创新无法回避的关键节点。本文以绩效工资总量管理为例,系统探讨科研院所创新发展面临的制度困境。原有管理体系无法适应科研院所差异化、动态化的发展需要,而现有改革创新仅治标不治本、用新问题掩盖旧问题,使得科研院所改革与创新发展陷入困境。当前,应当推进以社会化为导向,以科研院所而非科研人员为对象的系统化改革,使科研院所成为以提供公益类科技服务为职责、依法实行法人自治的官办社会组织。同时,构建涵盖内部治理、绩效管理、市场竞争、社会监督等多重约束的宏观调控机制,确保科研院所不失公益属性,真正成为创新发展的重要主体。     

自主创新与科技成果转化

本文从可转化的有效性科技成果供给不足、科研管理体制与市场不接轨、转化科技成果的有效性需求不足等方面分析了我国自主创新面临的科技成果转化问题,进而提出了转变科研模式,提供符合市场需求的有效科技成果;深化企业改革,使企业真正成为技术创新主体;建立和健全多元化社会资本运行机制,提高科技成果转化的对策研究。     

电子商务领域科研机构合作网络研究——基于2010-2014年核心期刊论文统计

对我国电子商务领域科研机构间论文合作网络进行分析,引入核心机构和权威机构的名称,对权威机构的论文发表数量进行统计,构建权威机构合作关联复杂网络。对该网络的研究表明,我国电子商务领域科研机构间论文合作规模较小,水平较低,科研合作模式单一且科研机构之间交流与合作较少。加强不同科研机构学者间的交流合作对提升我国科研水平具有重要的意义。     

基于水工业学科建设的专业教学改革

社会主义市场经济体制下,我国水工业产业发展迅速。为适应市场对给水排水专业技术人员的要求,需要学校在专业核心课程的教学上做相应的改革,以培养出优秀的毕业生参与社会竞争。而这些专业教学改革,又必须是与水工业学科的发展规律相适应的。     

英国公共科研机构私有化改革后管理运行模式探析——以英国物理、化学、洛桑实验室为例

英国作为一个具有悠久科学传统、重视基础研究和学术自由的国家,长期以来一直重视科研机构机制体制、管理模式的不断创新.20世纪80年代私有化改革后,英国公共科研机构出现三种管理运行模式,论文就这三种模式演变中具有代表性的科研机构的最新发展进行跟踪研究,从中分析出对我国公共科研机构改革、创新基地建设可借鉴的方面,以促进我国的科技体制创新,提高科技竞争力.     

改革开放以来外资检验检测认证机构在华发展历程研究

为系统深入研究改革开放以来外资检验检测认证机构(TIC)在华发展状况,以14家典型外资TIC机构为研究对象,将外资TIC机构在华发展历程分为探索、培育、快速发展、高质量发展4个阶段。研究发现,不同阶段外商投资政策与行业监管政策的调整直接影响到外资TIC机构在华发展战略、经营策略、业务方向、成长速度等;外资TIC机构在华发展的主要经验包括全国布局分支机构、多元业务统筹经营、开展并购抢占市场、紧贴中国市场需求、积极进军新兴领域、参与社会公益事业。基于研究发现,提出继续深化改革、强化科学监管和扶持民营机构等启示对策,以期为推进国有与民营TIC机构做大做强做优以及中国外资TIC机构监管体制机制改革提供参考借鉴。     

我国科研经费改革面临的制度困境研究——基于科研事业单位管理制度视角

通过深入剖析当前事业单位管理制度与科研经费改革存在的深层次矛盾,寻找科研经费改革难以突破的制度性因素,提出进一步深化科研事业单位改革和科研经费改革的方向和建议。     

广东新型举国体制科研模式的实践与发展

分析新型举国体制的内涵及时代特征,按照科研规律、结合科技创新工作实际并以重大科技项目过程管理为核心,构建重点推进科技创新项目战略决策体系、组织实施体系和综合评价体系建设的新型举国体制科研模式的组织运行机制。研究总结广东通过改革创新科技计划项目管理体系探索构建的,多主体、多要素、全链条的关键核心技术攻关新型举国体制科研模式,及其实施科研项目揭榜制、成立项目管理专业机构、面向全国开放项目申请、推进省实验室重大平台建设等典型做法与经验,并进一步对标科技创新强省和粤港澳大湾区国际科技创新中心建设,从如何处理好政府与市场、投入与产出、研发与应用、固化与动态之间的关系等方面,为广东应对新型举国体制科研模式面临的问题与挑战提出对策建议。     

竞争结构视角下的我国科研院所组织分类模式研究

本文拟从竞争的分析角度出发，以科研院所提供科技产品的竞争性质为主要纬度，将我国的中央级科研院处于完全非竞争市场结构的归类为国立Ⅰ型，处于寡头竞争市场结构下的归类为国立Ⅱ型，处于垄断竞争市场结构下的归类为国立Ⅲ型，处于自由竞争市场结构下归类为国立Ⅳ型，不同类型院所应采取不同的政策加以管理，以为我国现代院所制度建立提供新思路，为我国科技政策的制定提供有益帮助。